临漳县巡特警关于巡逻中矛盾调解的工作方法浅析
作为临漳县巡逻防控的第一力量,每天都要参与街面武装巡逻工作,面对各类纠纷警情,需要掌握一定的纠纷化解本领。如何及时化解纠纷,做好当事双方的调解工作,避免矛盾进一步升级,是巡逻民警应具备的一项基本业务技能。 一是要控制好现场。当接处警到达现场后,遇到的大多是争吵激烈的场面,双方情绪较为激动,如果此时去了解纠纷的起因,往往难如人意,达不到效果。因此,首先要将双方当事人劝开,将现场围观人员劝离,使双方情绪稳定下来,然后在分别向双方当事人了解情况。 二是了解情况时要注意耐心聆听,及时找准矛盾焦点,态度要诚恳,耐心倾听当事人的陈诉,一边听一边进行梳理,判断是非,不能只听一面之辞,更不要先入为主,急于表态。 三是了解情况后,要征求双方意见,寻找共同点。对故意找茬,提出无理要求的,要当场驳回,并适当予以批评。同时还要向双方当事人讲法、讲理,做到动之以情,晓之以理,尽量将双方当事人的意见向共同点靠拢。(临漳县巡特警大队) |
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