临漳：着力优化就业环境 解决万人求职难题
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长城网邯郸9月3日电(助理记者 阿振中 通讯员 刘彬 梁公)25岁的王静今年作了个决定：不再出去打工了。 获悉她的这一决定后，一直跟她外出打工的同伴很是意外。王静却很笃定：“现在在临漳的企业上班，条件不比外面差，挣得也不少。”今年，王静在临漳县劳动部门组织的招聘会上，与临漳珠峰仪器有限公司签定了用工协议，不仅离家近，吃住不愁，月工资还能达到2000元以上。“待遇好，还能就近照顾家里。”王静十分满意。 跟王静一样好心情的，还有张村乡西屯村药混肥厂负责人。他们的厂子是今年新建，工人招收已到位，就差招用植保、种子生产、生物科学、园林等高学历专业技术人才，由于受专业限制，在县人力资源市场登记了好多天效果并不理想，在市场工作人员翻找档案，电话与对口专业的应往届大学毕业生逐个联系，但仅仅一个星期，就已经有有4人表达了应聘意向，超过公司预期目标。用工得到保障，企业进一步扩大了产能，效益也得到了增长。 临漳从打造就业服务平台入手，全力挽留外出务工者“走出去”的脚步。通过举办“就业援助月”、“春风行动”、“三下乡”、“构筑大社保体系”，为求职者提供“一站式”的就业服务；举办县内外企业专场，组织企业进乡(镇)村招聘等各类招聘活动，为企业和求职者搭台对接；运用人力资源市场、网络、电视、行政中心LED显示屏等媒介，发布岗位信息，宣传企业发展前景及用工优势，使“就业在家乡，赚钱养家两不误”理念深入人心。 同时，以该县人力资源服务中心为主体，在全县14个乡镇建立人力资源服务平台以及村级劳务服务站，构建县、乡镇、行政村三级就业服务网络，对企业和求职者实施“零距离”服务。 今年以来，临漳先后组织近百家企业进乡镇、进村组进行招聘，并组织开展四次大型招聘会，提供岗位近万个，帮助千余名就业困难人员当场找到工作。 |
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关键词：临漳,就业,企业 |
